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Senior Front End Developer

Senior Front End Developer

Per la realizzazione di un progetto innovativo in ambito IT di un nostro importante cliente con sede a Milano, siamo alla ricerca di uno Sviluppatore Senior Front-End che abbia maturato un’esperienza di almeno 4/5 anni nel ruolo. Il candidato individuato lavorerà in stretta collaborazione con l’intero team di sviluppo e dovrà essere in grado di trasformare in codice i requisiti tecnici e grafici, contribuendo a proporre soluzioni tecnologicamente valide e innovative e completando in autonomia un’eventuale mancanza di informazioni sulle specifiche.

Competenze tecniche richieste:

  • Conoscenza di linguaggi di programmazione per sviluppo di applicazioni Web come: Html5, Css3, Javascript
  • Ottime conoscenze di VUE.js, JQuery, Bootstrap
  • Buon utilizzo dei framework Angular (ultime versioni),Typescript
  • Conoscenza di software per sviluppo grafico, come: Photoshop e Illustrator
  • Ottima conoscenza del pre-processore CSS SASS ((Gulp/Compass per compilazione)
  • Conoscenza del formato di scambio dati JSON e delle tecnologie AJAX
  • Buona esperienza nell’utilizzo di servizi REST
  • Buona conoscenza del sistema di versioning Git

Si richiede una buona capacità di analisi orientata al problem solving, entusiasmo per nuove tecnologie e per soluzioni innovative, oltre alla capacità di adattarsi ai cambiamenti. Necessariamente è richiesta una buona predisposizione al lavoro in team ed una buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata.

Itconsulting offre:

  • Contratto di assunzione a tempo indeterminato (CCNL Metalmeccanico)
  • Benefit aziendali (buoni pasto, supporti elettronici)
  • Collaborazione su progetti internazionali ed innovativi
  • Accesso ad Accademy on site e on line con rilascio di certificazioni.

L’inquadramento contrattuale verrà valutato sulla base dell’effettiva esperienza maturata. L’annuncio è rivolto anche a Professionisti con Partita IVA. L’annuncio è rivolto a candidati di ambo i sessi (L.903/77).
Ricorda di specificare l’autorizzazione al trattamento dei dati personali contenuti nel Curriculum Vitae ai sensi del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679) ai fini della ricerca e selezione del personale.

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